2024. szeptember 26., csütörtök 10:28 |
A Társadalombiztosítási Dolgozók Szakszervezetének közleménye (2. rész) |
|
Budapest, 2024. szeptember 26., csütörtök (OS) - A beosztott kormánytisztviselők is szeretnék átlagos munkavállalóknak érezni magukat |
A Minisztérium által közölt béremelések értéke előtt ott szerepel
az „átlagosan” szó, tehát egyik emelés sem volt mindenkire nézve
egységes.
A Minisztérium külön kiemeli a cafetéria bevezetését, azt már nem,
hogy három évvel korábban vette el azt az érintettektől. A cafetéria
keretösszege jelenleg ugyanannyi, mint 2010. évi bevezetésekor.
Kormánytisztviselők azonban máshol is dolgoznak, ott még átlagosan
sem történt akkora béremelés az elmúlt években, mint amennyit a
Minisztérium vizionál. Tavaly a Kormány arra utasította az országos
szerveket, hogy építsenek le létszámot és a leépítettek bérkeretét
osszák szét emelésként.
A Kormány évek óta nem biztosítja az említett kormánytisztviselők
munkavégzéséhez szükséges irodai eszközöket sem.
A beosztott kormánytisztviselők már nagyon szeretnék átlagos
munkavállalónak érezni magukat, azaz a javadalmazásuk kezdetként
érje el a KSH átlagkeresetét.
Ha a Kormány tényleg prioritásként kezeli a dolgozók
illetményemelését, akkor ezt a szándékot tükrözze az, hogy már rövid
távon átlag felett ismeri el a beosztottak munkáját, biztosítson
számukra versenyképes javadalmazást.
A területen érintett szakszervezetek minden évben ennek megfelelő,
korszerű bérezési rendszert tettek le a Kormány asztalára, azon az
asztalon más ilyen koncepció nem volt található. Mintha csak a
szakszervezetek kezelnék prioritásként a közigazgatásban dolgozók
illetményemelését.
Kiadó: Társadalombiztosítási Dolgozók Szakszervezete
-------------------------------------------------------------------
Kérjük előfizetőinket, hogy az Országos Sajtószolgálat anyagait
minden esetben OS jelzéssel használják fel.
Az MTI szó szerint, minden változtatás nélkül továbbítja az OS-be
beadott közleményeket, a szövegekért minden esetben a közleményben
jelzett közlő a felelős.
|
|
|
|
|
|
|
Forrás: OS Országos Sajtószolgálat
MTI © Minden jog fenntartva.
|